It was a pleasure to attend the “Leadership Execution and Action Planning” (LEAP) class in Harvard Business School – MBA 2nd year Program. I am particularly glad to have been able to share my leadership journey and lessons learned from our transformation case study. LEAP is focused on action planningRead More →

Günümüzde Türk ve global şirketler, dijitalleşmenin tetiklediği bir dönemde rekabet ediyor.  Dijitalleşme teknolojinin inovatif strateji, ürün, süreç ve müşteri deneyimi aracığıyla verimlilik sağlayacak şekilde iş yapış biçimlerine entegre edilmesi anlamına gelir. Dijitalleşme için, şirket içi yetkinliklerin değişimi, organizasyon yapısından, teknolojiye ve inovasyona bakış açısına, bunun bir kültürel dönüşüm haline getirilmesi,Read More →

#BilimveTeknolojiBuluşmaları kapsamında 16 Ocak 2018’ de Özgür Alper ‘ in davetiyle #IşıkOkulları ‘ ndayım. Benim açımdan çok özel ve pek çok ilkleri barındıran bir buluşma: 1- İlk defa lise öğrencilerine seminer konuşması yapıyor olacağım 2- Okul arkadaşımın yönettiği bir okulda deneyimlerimi aktarıyor olacağım. 3- Daha önce pek çok üniversiteye konuşurkenRead More →

‘Yönetim Kurulunda Kadın’ programı benim için hayatımdaki en önemli eğitim ve gelişim programlarından biri olmuştur. Mentorluğun hayatımızdaki etkisi ve ğitimin gücünün yanında #kızkardeşlik yaklaşımı ile oluşan dostlukların artısı en büyük değeri yaratır. Benim 2. dönemine dahil olduğum programın üçüncü dönemi lansmanı bu hafta yapıldı. Dostlarımızı ve kızkardeşlerimizle olmak en güzelRead More →

Kızkardeşlik Gücü Seninle Olsun    Mentor Danışmanlık Yönetici Ortağı ve Yönetim Kurulunda Kadın Program Direktörü Hande Yaşargil’in beş değerli kız kardeşi ile başladığı konuşmasında lider kadınlardan önemli mesajları paylaşıyor; yetinme, katlanma, susma! Bu unutulmaz deneyimin bir parçası olmaktan dolayı çok mutluyum. Binyaprak, Turkishwin ve Praesta çalışmalarını gönülden takdir ediyorum. https://www.genckadinkariyergunu.com/

Kendi şansımı nasıl yarattım! Onlar nasıl mı başarılı oldular? İşte başarı hikayeleri… Mudo’nun CEO’su Barış Karakullukçu, risk almanın hayatta güzel kapılar açabileceğine inanıyor. Büyük riskler alarak ve tüm birikimini yatırarak başladığı e-MBA programı sayesinde başarılarla dolu bir kariyeri olduğunu söylüyor. “Hiçbir hedefinizden vazgeçmemeniz gerektiğini bir kez daha anlamış oldum. ŞartlarRead More →

Eski yazıları ararken denk geldim ve paylaşmak istedim. Yazının devamı için >> link Çocukluk hayalim: Meslekleri ayırt edebilmeye başladığım çocukluk yıllarımdan itibaren hep avukat olmanın hayalini kurdum. Fakat bu hayalim Fen Lisesi yıllarımda endüstri mühendisi olarak değişti. Bilkent Üniversitesi Endüstri Mühendisliği Bölümünden mezun oldum. İstediğim bir bölümden mezun oldum. ÜniversiteRead More →

Açığa istifa etmek en büyük deliliklerden birisi gibi gözükür profesyonel çalışanlar için. İki çocuk annesi sorumluluklarımı da ekleyince çılgınlık katsayısını arttırırlar büyük bir olasılıkla değerlendirenler. Ben de bugüne kadar öyle bakmıştım ve bana danışanlara ‘iş işteyken bulunur’ demiştim. 2015 senesi biterken hedeflerimi ve hayallerimi düşününce bakış açım değişti.  20 senedirRead More →

Bir kaç hafta önce hayatımın en ilginç ve unutulmaz deneyimlerimden birisi yaşamak için Boston’ dan davet aldım. ‘Transformation of Mudo‘ vakasını yazan Harvard’ın en önemli profesörlerinden biri olan Tony Mayo beni 9 Haziran’da Harvard’ da ‘High Potential Leadership Program‘  içinde tartışılacak vakamız için derse davet ediyordu. Geçen sene organizasyonel gelişim vakasıRead More →